喵？ 上(187)
小绒毛见到一副等待样子的侯卞后，叹气：“人类啊，你要找寻自己的人生意义，不要把悲喜寄托在猫的身上。猫是冷酷哒，不会精心呵护你。”
小绒毛：“我知道因为我与你同一天来负司、一起签合同，所以你对我产生了雏鸟情结，但你到底已经脱离我、凭自己的力量渡过了那么几个情绪场，难道你还没有尝试学习断奶吗？”
这时，侯卞和小绒毛旁边的一个房间门打开，里面的住户捧着一桶爆米花站到门口，一边吃，一边说：“你们继续，我就看看。跨种族的感情纠葛在负司里非常罕见——情绪场里的不算——我来长长见识。”
侯卞有很多槽想吐，但再琢磨了一下，又觉得小绒毛的说法除开文艺了一些外，好像核心并没有错误。
侯卞：我确实老是试图跟着猫。这与小鸡下意识想跟着鸡妈妈也似乎确实很像？
侯卞莫名有些心虚气短地对着小绒毛开口：“那什么，我就是想问，猫，你要去参加军训吗？席祥毅那边好像搞得挺红火的。”
吃爆米花的、宣称只看看的邻居花夜积极插话：“与席祥毅去了同一个情绪场的人都说席祥毅特别可靠，人品、实力、耐心都优秀，所以参加他军训的同事越来越多。”
花夜：“有的是为了向席祥毅学点本事，有的是想与他打好关系。还有的觉得随机到与席祥毅同队的几率很小，但可以与其他参加军训的大量同事培养感情，广泛撒网，总能捞到几个靠谱队友。把那军训搞得越来越像是一个定期交流会。”
侯卞：“我刚在论坛里看了一下，席祥毅说他一个人没有能力训练太多同事，新挑出来的助手又还生嫩、不适合独立带队，所以他开始设准入门槛了。”
第161章
侯卞：“席祥毅划出了一条及格线。及格了的才能正式进入席祥毅的军训队伍, 由他亲自安排监督训练。不及格的可以在旁边跟着练，但席祥毅不会分心给其约束、指点，最多在其错得太离谱时提一嘴。”
花夜：“旁边跟练的人很多。虽然负司里有员工开了专业的训练场, 可以针对性地训练耐力、臂力、柔韧等, 但一方面那得支付能量，另一方面参与者能坚持下来的很少。”
花夜：“主要问题在于，情绪场任务对魂体武力值的要求比较飘忽。有时候需要我们跑马拉松，有时候需要我们很耐热, 但有时候战五渣反而才过得更愉快。所以大家的训练动力不是太足。”
花夜：“尤其当这轮花七天练柔韧练得小有成就，结果进情绪场却需要连续半年扮演一个离不开轮椅的病人, 训练结果彻底报废。这对好不容易鼓起的训练热情是毁灭性的打击。反复几次后, 极少还有人能再提起训练精神。”
侯卞：“有时候情绪场里的身份束缚是有点严重。据说菜鸟场还算是好的, 一般最多给个职业设定, 不会限制性格，老鸟们有时候需要在情绪场里扮演暴躁、腼腆、温婉、智障……”
花夜：“还有让对爱情嗤之以鼻的员工扮演恋爱脑, 得对指定原住民表现出爱之若狂的状态——当事人表示‘爱是演出来的, 但狂是真的。被负司逼出来的抓狂’。”
侯卞：比起这些千奇百怪的折腾, 萧笑溪要求的单纯惊悚灵异恐怖好像真的能让人松口气？
侯卞、花夜和小绒毛一起去了席祥毅的军训地点，先进行测试。
全部不及格。
负责监督测试的助手乾复一板一眼地通知他们仨：“很遗憾，你们不能加入进阶队伍。不过你们如果愿意努力, 可以在兴趣爱好小组中自我锻炼。祝你们坚持锻炼、实现自我提升。”
侯卞：那两个队伍名称是谁取的？反正不像是席祥毅的风格。
花夜：“稍等一下, 你们这个握力、百米跑时间和肺活量的及格线是不是提升了？昨天还不是这个值。如果按照昨天的标准，我就及格了。”
乾复：“是的，提升了。实际上如果你长期关注这事就会发现, 测试项目的及格线已经提升过多次。”
乾复：“因为席祥毅能带的队伍人数上限基本是定值, 所以其实入进阶队伍的条件是：在所有参与测试者中排名前多少位。那个及格线事实上是进阶队伍里最后一名的成绩。你超过了这个成绩，你就能靠着把最后一名挤出去的方式拿到一个名额。”
侯卞：“可测试涉及到那么多项目, 我可能比最后一名跑得快，但耐力不如他，这怎么算。”
乾复把他的员工能量块屏幕调成公放：“按这个公式进行计算。因为这个筛选方式刚实施不久，有些东西还没准备好，我明天会做块大板子把公式摆出来。”
侯卞：“进阶队伍的人数上限不一定是定值吧？先期席祥毅不熟练，一次能带的人数偏少，等他熟练之后，人数也许可以上涨？”
乾复：“这个我不清楚，稍后你可以问席祥毅。不过他可能不打算把所有时间都花在帮人军训上？他通过军训确定一些事情后，应该会把注意力转移到研究情绪场上？”
乾复：“毕竟军训这玩意，多数人都知道流程，养成习惯后完全可以自己练，也不是非得席祥毅带队。席祥毅可能只打算帮一部分人培养出习惯，剩下的就是人传人地把习惯扩散开来？”
侯卞：“也许以后连军训的具体项目都可以省略？大家养成定时跑步或者做俯卧撑什么的小习惯，也可以起到维持精神气的效果？”
花夜：“重点不是练什么，而是‘坚持’练。”
席祥毅走过来，戳了戳自从被判不及格后便气鼓鼓的小绒毛，对侯卞和花夜点头：“对，重点是坚持。”
席祥毅：“我猜测，如果能把一个对能量有所运用的训练项目坚持十年以上——情绪场内的十年按十年算，即使它换算入负司时间只有几天——那么，无论这个项目有多简单、对能量的运用是如何少量，都应该会生成一个能量技能。”
席祥毅：“技能的强弱与项目难度可能相关，但只要坚持练，便应该都是会出现技能的。”
小绒毛想想自己的经历，点了下头。然后反应过来自己还在生气，于是撇开脑袋，拒绝与出考题的席祥毅对视。
小绒毛生气的理由在场众人都表示理解。因为测试项目中包含了身高和体重，且这两项在评分公式中的重要度还不小。还有诸如握力等项目，小绒毛根本没法测，因为测试工具的体积就不是它能用的。
小绒毛的速度、跳跃力倒是远远超出了及格线，可超过一定值后，公式中便只会算入一个定值，不会让优秀项无限加分——但劣势项的减分却没有下限。
综合来说，小绒毛觉得定测试项目和算分公式的席祥毅针对它。
席祥毅倒是不否认这一点。他对小绒毛解释：“我在设计项目和公式时，确实很仔细地考虑了你，务求保证你肯定不及格。”
小绒毛：喵！
席祥毅：“我不能让你入队。”
席祥毅：“从能力的角度说，我真的不知道该怎么训练猫，勉强训练很可能会耽误你，进而让我自己心生愧疚。”
席祥毅：“从收益的角度说，我针对人类制定的负司员工训练计划可以被反复使用、不断优化。说不定将来有一天能成为负司新员工顺利进入工作状态的通用教材。”
席祥毅：“可如果我针对猫制定训练计划，以负司对猫的不满意，那大概率就只能用于你。且某一天你可能会突然觉得照着我的计划进行训练很无聊，拒绝执行，然后我花在训练安排上的精力便打了水漂。”
小绒毛：说得那么繁琐。你不就是觉得在我身上花超过玩宠物的时间不值得嘛。
小绒毛昂头睥睨席祥毅：“不用解释。我也没指望你当我的专属仆从，我允许你有自己的小心思。”
小绒毛看了一眼侯卞，继续说，“比对我产生过多的依赖心理强。”
